A população brasileira é composta por 51,8% de mulheres. Atualmente, 46.2% das empresas no Brasil são fundadas por mulheres. As mulheres são cada vez mais chefes de família. No entanto, quanto voltamos nosso olhar para o ecossistema da inovação, ainda é preciso avançar. E muito.

Segundo o “Female Founders Report 2021”, estudo elaborado pela Distrito em parceria com a Endeavor e B2Mamy e divulgado nesta segunda-feira, 08/03, Dia Internacional da Mulher, apenas 4,7% de startups são fundadas por mulheres.

Há dez anos, as empresas de base tecnológica fundadas apenas por mulheres representavam 4,4% deste mercado. Hoje, esse índice é de 4,7%, ou seja, vivemos um cenário de estaganação.

Por isso, neste 8 de Março, o nosso destaque é para quatro relatos de mulheres empreendeoras, fundadoras de startups da área da saúde, aceleradas pelo Vibee Unimed. Quem sabe elas inspiram mais mulheres a se aventurarem no mundo das healthtechs?

Marina Campos Christo – Founder da 3FY

“Como empreendedora me sinto parte desse movimento e responsável por influenciar para que a participação da mulher aumente cada vez mais trazendo mentes femininas para a tecnologia e inovação. Deixo a dica para todas as mulheres: faça aquilo que duvidaram que você conseguiria”

Mariela Portz, Founder Lica Health

“Empreender nunca será fácil, mas a nossa história já demonstra sermos capazes de vencer grandes desafios quebrando paradigmas nas organizações empresariais, governamentais e na própria sociedade. Percebo que fica ainda mais leve voar quando acreditamos em nossas ideias, em nosso potencial e em nossa capacidade de transformação. Sempre vai ter alguém duvidando de você, use estes questionamentos para refletir, prosperar e crescer ainda mais!”

Maria Fernanda Gomes, Founder Meu Cuidador

“A startup Meu Cuidador é inspirada nos valores de mulheres empreendedoras e cuidadoras que da forma mais genuína, conseguem ser protagonistas de suas próprias histórias, assim me orgulho em comemorar esse dia que é de todas nós! Parabéns”

Patricia Tavares, Founder DL4Med

“Como CEO de uma startup brasileira de tecnologia, setor em que o número de mulheres fundadoras e CEOs representam cerca de 6% do total de 34% de mulheres empreendedoras no país, me sinto totalmente parte de um movimento de mulheres que acreditaram que a alta liderança poderia ser o seu espaço. Uma empresa fundada por uma mulher trás diferenciais importantes, tais como maior lucratividade, o que foi comprovado em dois estudos. O primeiro, do Boston Consulting Group, aponta que as mulheres possuem uma visão mais holística sobre a empresa, o que se traduz em retorno maior a longo prazo. O segundo, elaborado pela McKinsey, fala que as empresas lideradas por mulheres têm, em média, 15% mais de lucro. Quando pequena, me inspirei nos exemplos de mulheres com espírito de liderança a frente do seu tempo como Ruth Bader Ginsburg e Margaret Tatcher. Por isso acredito que nosso exemplo inspira a próxima geração de líderes femininas, sendo nosso papel apoiar e estimular o desenvolvimento da liderança em outras mulheres. Pera as mulheres que desejam ingressar nessa jornada, recomendo que não tenham receio de pedir ajuda a outras mulheres líderes, aprendendo com a experiência delas; aumentar seu networking e visibilidade, sem receio de preconceito ou julgamento; acreditar em seu potencial e trabalhar duro para continuar expandindo suas competências; confie em você, acredite que pode galgar seu espaço em ambientes ainda dominados por homens e mantenha uma postura de aprendizado e mudança constante”.

E aí, tem alguma experiência pra dividir com a gente? Se inspirou com essas histórias? Deixa seu comentário aí, a gente adora trocar uma ideia 😉